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SISTEMA B
Nuestro objetivo es certificarnos como Empresa B, las cuales redefinen el sentido del éxito empresarial, usando la fuerza del mercado para dar solución a problemas sociales y ambientales.
SALARIOS
JUSTOS
Política salarial que contribuye a disminuir la brecha social: la diferencia de salarios de trabajadores de Mente Social y de emprendedores no puede ser superior a 11 veces.
UTILIDADES DE
TERCIOS
Repartición de utilidades de tercios: utilidades de Mente Social se reparten en partes iguales entre emprendedores, comunidades-aliados y los socios de Mente Social.
SOMOS SOSTENIBLES
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